La Corte di Giustizia dell’Unione Europea ha sanzionato Germania, Lussemburgo, Repubblica Ceca, Estonia e Ungheria per il mancato recepimento della Direttiva UE 2019/1937 sul Whistleblowing.
Un richiamo forte e inequivocabile: l’adeguamento alla normativa europea è obbligatorio, e chi non si conforma rischia una multa e danni reputazionali.
Cosa prevede la Direttiva sul Whistleblowing
La Direttiva UE impone a tutte le aziende con almeno 50 dipendenti, comprese le filiali europee di aziende internazionali, di:
- attivare un canale di segnalazione interno, sicuro e riservato;
- proteggere l’identità del segnalante;
- gestire le segnalazioni in tempi definiti e con tracciabilità;
- rispettare gli obblighi di conformità normativa previsti a livello europeo.
La multa non riguarda solo gli Stati
Il mancato adeguamento può comportare gravi conseguenze anche per le imprese:
- Multa da parte delle autorità;
- Perdita di reputazione e fiducia da parte di dipendenti e stakeholder;
- Contenziosi legali, anche con responsabilità del management.
La nostra soluzione: software per il Whistleblowing conforme e sicuro
Siamo partner ufficiali di WhistleblowerSoftware.com, piattaforma europea leader nella gestione delle segnalazioni interne.
Il nostro software garantisce:
- un canale di segnalazione anonimo, sicuro e conforme alla normativa europea;
- gestione semplice ed efficiente delle segnalazioni scritte;
- protezione dei dati e tracciabilità dell’intero processo;
- attivazione in tempi rapidi, senza interventi tecnici complessi.
💡 L’installazione è inclusa, senza costi aggiuntivi.
Perché scegliere la nostra soluzione
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- ✔️ Nessuna complicazione tecnica o formazione lunga
Adeguarsi è un obbligo, ma anche un’opportunità
Implementare un canale di segnalazione non è solo una risposta a un obbligo di legge, ma anche una scelta di trasparenza e responsabilità aziendale.
Un sistema interno efficace tutela l’azienda, rafforza il clima etico e riduce i rischi.
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